就業規則作成　東京｜社会保険労務士　伊藤事務所

12月は年末調整の時期です。

皆さん，処理はスムーズにすすんでいますか？

私はサラリーマン時代
総務部で給与計算も担当していたので，
12月は気が重かったです。。

給与計算ソフトの会社が主催する
年末調整セミナーなんかに毎年行ってましたね。

年1回しかない手続きなので
やり方なんて忘れてしまいます。
しかも法改正もありますし・・・


お忙しい経営者の方は
こんなことをやっている時間は
ないと思いますので，

専門家に丸投げしてしまうのもアリかもしれません。

外注先としては，税理士の先生が一般的でしょう。

顧問税理士がいなくても，
年末調整だけ単発でやってくれる先生もいるはずです。


年末調整は給与計算との関連性が強いので，

給与計算の代行をしている社会保険労務士が，
追加料金で年末調整も合わせて処理する場合もあります。

ただし，ここに関しては，

税金(所得税)の確定処理である年末調整を
社会保険労務士が報酬を得て代行していいのか，
税理士の独占業務ではないのか，

という議論があるようです。

業界的なグレーゾーンです。

税理士，社労士の両者に
それぞれの言い分があるのですが，

まあ，ここでは細かいことは書きません。

お客様にとっては，
「誰でもいいからやってくれ」が
本音だと思いますからね。


ちなみに，
私は年末調整の代行をやっておりません。

単純に年末調整が苦手だからです・・・

税金に関しては，社労士の専門外なのでご勘弁を。

必要に応じて税理士の先生を
ご紹介できる体制をとっております。
あしからず。